Organiser une action de formation sur le lieu de travail
Objectifs
- Montrer comment il est possible d'organiser des formations de groupe axées sur la langue et la communication sur le lieu de travail.
- Donner un exemple de processus qui peut être adapté à d'autres entreprises.
L'action de formation présentée est structurée autour de discussions de groupe sur l'analyse de photographies de situations de travail. Elle montre comment un travailleur expérimenté peut jouer le rôle d'un formateur. Elle insiste sur la formalisation nécessaire ainsi que sur une démarche de réflexion pour donner à ces échanges une véritable dimension formative.
Rédacteur
Type
Méthodes
Objectif principal